弥勒市供水公司进行新员工岗前学习培训
2020-08-26 作者：李文德
为让新员工能尽快了解公司概况，更快地融入到工作中，适应新的工作环境，投身新的工作岗位，2020年8月25日下午，弥勒市供水公司对四名新进员工进行为期两天的岗前学习培训。
本次培训的课程涉及企业核心文化、员工行为守则、员工管理制度、出勤管理制度、供水服务规范、安全生产管理制度、安全教育培训制度、事故管理制度等，旨在通过培训引导、培养新员工爱岗敬业、积极向上的工作态度，尽快融入供水行列，做一名遵章守纪的水务人。
通过现场讲解其内容要点、难点，学员记笔记、朗读中心内容、互动答疑等方式，充分调动了新员工学习听讲的积极性。最后，对所学内容进行闭卷考试，学员成绩必须达到90分以上才能择优录取。
弥勒市供水公司为进一步完善健全企业管理制度规范化和透明化的尝试与创新，首次把规章制度考核成绩纳入新员工进厂基准，举贤不避亲，唯才是用；为培养德才兼备的“四有”新人，保障安全供水而不懈努力。